Urmăreşte-ne pe:

angajator

Pentru a fi de neînlocuit, trebuie să fii diferit.

— Coco Chanel

Top 7 trucuri de motivare NEmaterială a angajaţilor

Bună regăsire dragii mei!

Astăzi am ales să vă spun cîte ceva despre motivarea NEmaterială a angajaţilor, un subiect tot mai discutat în ultima perioadă, atît de către antreprenorii cu experienţă, cît şi de către antreprenorii care sunt abia la început de cale.

Cum atragi atenţia angajatorului în 20 de secunde?

Avînd în vedere situaţia economică actuală, unde toată lumea e în mare căutare de locuri de muncă cît mai prestigioase, cît mai de top şi cît mai bine plătite, şi cum bineînţeles nimic pe lumea asta nu se obţine uşor, companiile care scot la bătaie cîte unul sau mai multe job-uri, au şi ele nişte "pretenţii".

Însă pretenţiile companiilor care efectuează angajări nu sunt nici pe aproape la fel de mari ca şi pretenţiile celor care aplică pentru un job sau altul.

La serviciu nu se vine cu tocuri, fuste, oje şi decolteuri!

Bine v-am regăsit dragii mei. De data asta vreau să vă prezint un anunţ de angajare mai deocheat :) unde se caută pentru muncă la negru o secretară care nu are copii, nu "năpîrlește abundent", nu vine la serviciu cu tocuri, fuste, oje și decolteuri și care își dorește o viață socială de noapte. Şi ca să vezi, aceste condiţii se oferă chiar pe meleaguri mioritice! Merită citit pînă la capăt!